„Wir sind zehn Azubis und möchten uns mit verschiedensten Kolleg*innen unseres Konzerns über ihre ganz "persönliche Vielfalt" austauschen. Damit wollen wir: Verständnis schaffen, Wissen erweitern und Neugierde stillen.“
Teamkategorie: | Großorganisation (mehr als 1.000 Beschäftigte) |
Wettbewerbsdisziplin: | Diversity gestalten |
Diversity-Dimensionen: | Alter, Körperliche und geistige Fähigkeiten, Geschlecht & geschlechtliche Identität, Ethnische Herkunft & Nationalität, Sexuelle Orientierung & Identität, Religion & Weltanschauung, Soziale Herkunft |
Teammitglieder aus verschiedenen Unternehmen/Institutionen |