„Wir werden unser Ausbildungsunternehmen mit viel Engagement und Spaß am Thema „Ethnische Herkunft“ verändern. Aufgrund täglicher Konfrontationen im Unternehmen sowie im Alltag, fühlen wir uns in besonderer Weise für diese Dimension verantwortlich. Zudem wollen wir die unerkannte Vielfalt aufdecken.“
Teamkategorie: | Mittelgroße Organisationen (501 bis 1.000 Beschäftigte) |
Diversity-Dimensionen: | Ethnische Herkunft & Nationalität |
Unternehmen/Institution: | HOWOGE Wohnungsbaugesellschaft mbH |
Branche: | Grundstücks- und Wohnungswesen |
Bundesland: | Berlin |