Egal, ob Sie erst am Anfang stehen, bereits auf dem Weg sind oder die Charta der Vielfalt unterzeichnet haben und aktiv umsetzen: Unternehmen und Institutionen jeder Größe und Branche profitieren auf vielfältige Weise. Wir begleiten Sie im Prozess der Umsetzung von Diversity Management in Ihrer Organisation auf vielfältige Weise:
Wir liefern Ihnen Fachwissen
Neben fachlichen Informationen in unserer Mediathek bieten wir Ihnen eine Auswahl aktueller Meldungen zum Thema in der Rubrik Aktuelles, wie beispielsweise unseren Newsletter. Und selbstverständlich nehmen wir Anfragen auch persönlich entgegen.
Wir liefern Ihnen Ideen
Aktivitäten rund um das Thema Diversity machen Vielfalt für Ihre Belegschaft erlebbar. Der Charta der Vielfalt e. V. organisiert eine Vielzahl an Aktivitäten für unterschiedliche Zielgruppen, wie beispielsweise den Aktionstag Deutscher Diversity-Tag oder den Wettbewerb für junge Beschäftigte DIVERSITY CHALLENGE. Werden Sie aktiv im Netzwerk. Hier erfahren Sie mehr.
Wir vernetzen Sie
Wir sind das größte Diversity-Netzwerk Deutschlands mit Unterzeichner_innen verschiedenster Organisationsformen und Größe. Nutzen Sie dieses Netzwerk zum Austausch und finden Sie Partner_innen, die Sie unterstützen können. Lassen Sie sich von den Erfolgsgeschichten unserer Unterzeichner_innen inspirieren.
Unterzeichnen Sie jetzt
Wir empfehlen, mit einer Unterzeichnung der Charta der Vielfalt zu beginnen. Damit bekennen Sie sich zu Vielfalt und zeigen, dass Sie diese als Chance begreifen – in Ihrer Belegschaft und in der Öffentlichkeit. Damit kann die Reise beginnen.
Die 5 guten Gründe
Deshalb lohnt sich eine Unterzeichnung der Charta der Vielfalt: